南宫NG娱乐

7月5日，南宫NG娱乐光电2022年“安康杯”清静知识竞赛在公司大堂圆满落幕。南宫NG娱乐光电党委副书记、董事、工会主席万山，董事、副总裁胥小平，清静总监、总裁助理赵森加入了活动。

清静生产，重于泰山。从5月下旬起，公司开展了为期1个多月的清静手艺系列竞赛。竞赛共吸引了4000多人报名加入。经选拔，生产制造组和职能治理组两个组别共3个优异组织单位，合计6支步队脱颖而出，加入了年度总决赛。总决赛以必答题、抢答题、危害题及观众互动等方法举行，涵盖了清静生产执律例则、清静治理知识、清静生产手艺、隐患辨识、应急知识等内容，全方位考察了参赛队员们的清静生产综合知识能力。总决赛现场气氛热烈，各参赛队员答题踊跃，冷静应对，你追我赶，热潮迭起，现场气氛主要强烈，精彩的答题时时赢得观众的阵阵掌声。

经由强烈的角逐，采购中心代表队以总分第一获得整体一等奖，运营治理中心、组件事业部2个代表队获得整体二等奖，RGB器件事业部、董事会办公室（刷新办）、南宫NG娱乐半导体3个代表队获得整体三等奖。

万山对本次活动举行了总结讲话，并对公司清静生产事情提出了四点意见：

一要深入学习贯彻习近平总书记关于清静生产主要叙述；切实把头脑和行动统一到中央的决议安排上来，站在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度，始终坚持人民至上、生命至上，统筹好生长和清静两件大事，坚决把确保人民生命清静放在第一位要求落到实处。

二要严酷落实全员清静责任制；各单位、部分要高度重视全员清静生产责任制建设事情，实时组织宣贯培训，抓好全员责任落实，严酷凭证“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和新《清静生产法》“三个必需”要求，连系本单位现实，起劲建设并落实全员清静生产责任制，确保清静生产落到实处，推动公司高质量生长行稳致远。

三要强化清静隐患排查治理；清静环保部要未必期接纳“四不两直”方法深入生产一线开展清静督导检查，同时，在主要节日、特殊时期要组织各单位举行清静专项检查或清静生产大检查；各单位每月至少自行组织开展一次清静督导检查；关于检查出的清静隐患，要实时制订步伐，落实整改，确保清静隐患实时获得整改治理。

四要增强清静教育培训；教育培训要做到“扎实、周全、多样、效能”，内容要实着实在，切忌空话连篇，言之无物；要实验全历程、全方位、全员清静教育；要接纳多种途径，多种渠道举行教育培训，要充分验展向导干部楷模、典范树模的作用，向导干部要以身作则，率先垂范，充分验展先进清静典范的导向作用。

胥小平对公司清静生产事情提出了四点要求:一是要增强学习，夯实基础。以此次竞赛为契机，周全增强对《清静生产法》和公司清静规章制度的学习，做到读懂吃透、学以致用，提高清静意识和清静手艺。二是要切记使命，守土有责。形成防患于未然的治理头脑，将清静制度作为标尺，严酷做到“腿勤”“嘴勤”“脑勤”，起劲接纳步伐彻查并消除清静隐患。三是要团结协作，齐抓共管。牢靠树立“人人都是清静员”的治理理念，充分验展各单位各级治理职员的作用，真正做到互帮相助、齐抓共管。四是要善于思索，敢于立异。一直探索高效、适用的清静治理好要领、好点子，立异清静治理模式，细化清静提防系统，提高清静治理事情的专业化、细腻化水平。

至此，南宫NG娱乐光电2022年“安康杯”清静知识竞赛圆满落下帷幕。下一步，南宫NG娱乐光电将继续以“安康杯”活动为载体，一直立异活动形式和活动内容，扎实推进清静文化建设，筑牢清静基石，强化清静治理，为公司高质量生长创立优异的清静情形。

公司清静环保部、运营治理中心、各部分员工代表加入了本次活动。